胜利油田四化运维

admin 2018-11-15 0 次浏览


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胜利石化总厂在企业文化建设中,紧紧抓住子文化、家文化、班组文化和典型文化这“四条主线”,形成了各类文化相互补充,相得益彰的浓厚氛围。下面有小编带你来了解一下关于胜利石化以“四化”为主线的企业文化体系建设,希望对你有所帮助!

子文化相辅相成。该厂注重子文化的研究和创新,并强化实践的效果。“廉政文化”、计生文化”、“销售文化”等子文化在塑造干部队伍形象、搞好后勤优质服务、加快产品销售、树立总厂良好形象等方面起到了重要作用。他们针对安全生产形势日益严峻的现状,着重在践行“安全文化”上下功夫,提出了“以人为本、科学发展”的安全文化核心理念,通过印发宣传材料、组织文体活动等形式,把安全文化融入每名职工心中,形成了‘我要安全“的本质化。

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